In de 30 jaar dat onze Legends de wereld rondreisden voor de beste textielproductie is veel ervaring opgedaan. Wij hebben de meest uiteenlopende productiefaciliteiten gezien en mee gewerkt. Van authentiek tot innovatief en modern, het draait uiteindelijk om vakkennis, kwaliteit en eindresultaat. We werkten in dezelfde ateliers als de wereldmerken en kregen daarmee letterlijk een kijkje in hun productiekeuken. Interessant!
De marketing strookt vaak niet met de harde werkelijkheid in de ateliers. Een leefbaar loon werd gecommuniceerd en beloofd, maar dat is een relatief begrip. Organisaties zoals Fair Wear Foundation, BSCI en anderen kijken mee, maar de definitie van een leefbaar loon is in Europa echt anders dan in de arme ateliers.
Dutch Legend pakt dat anders aan. En dat kan ook in ons disruptieve model. Hier brengen wij aanbod en vraag bij elkaar. Eerlijk loon voor de ateliermedewerkers waar Dutch Legends haar productie laat maken. Geen mooie woorden voor marketing doeleinden, maar uitsluitend 1 doel; ateliers die beter zorgen voor hun medewerkers. En met tevreden loyale medewerkers krijgt de consument een product wat gemaakt is een glimlach voor een eerlijke prijs.